足球特讯
286万欧元,约合人民币2200万元,这是瓦科目前在山东泰山队拿到的一年薪水。 就在中超各队纷纷“减本增效”的背景下,这位32岁的格鲁吉亚前场球员却用连续7场得分 、赛季22球的炸裂表现,给俱乐部出了一道残酷选择题:是继续扛着这笔中超顶薪负担,赌他未来两年的竞技状态 ?
瓦科居然主动提出“我可以降薪”,附加条件让管理层夜不能寐。
瓦科的经纪人队伍 要求一份长达三年、年薪仍超过250万欧元的保障合同。 这个数字背后,是球员对自己职业生涯末期的精明盘算。明年就将33岁的他,需要最后一份长期合同托底。
山东泰山俱乐部对此犹豫不决。 球队内部一份评估报告显示,瓦科在近期策略 调整后彻底迸发 :主帅韩鹏改打的343阵形 释放了他的攻击 天赋,最近7场狂轰14球,包括对北京国安的“大四喜”。 高管们担心的是,这份长约可能锁死球队未来三年的薪资空间。
展开剩余58%中超外援工资帽规定,全队外援总年薪不得超过1000万欧元。 泰山队现有克雷桑年薪约200万欧元,加上泽卡等球员的合同,剩余空间本就有限。
复杂的是一层隐形矛盾:瓦科所属的经纪公司,正是前主帅崔康熙的协同 伙伴。 崔康熙与俱乐部不欢而散的往事,英超直播让谈判桌上多了一重信任危机。 有消息称,瓦科已对现任经纪人的谈判方式不满,考虑更换代表。
运动活动 场 上的数据却让俱乐部难以割舍。 瓦科两个赛季72场赛事 贡献35球15助功 ,本赛季22粒得分 全部来自运动活动 战,领跑射手榜。 有球迷调侃他是“经十路上的梅西”,球队攻击 体系高度依赖他的单点爆破能力。
财务压力真实存在。 中超职业联赛 近年来严格推行薪资监管,违反规定的俱乐部将面临重罚。
球队同时需要解决后腰等位置的短板,这需要预留薪资空间。
谈判双方都在与时间赛跑。 瓦科的合同今年年底到期,其他中超球队已开始接触其队伍 。 上海海港等角逐 对手虎视眈眈,泰山队如果未能及时续约,可能面临人财两空的局面。
俱乐部内部存在分歧。 一派认为瓦科的年龄和踢法注定竞技状态 曲线不可持续,参考过往外援莱昂纳多高薪低效的教训,应当果断转向年轻化;另一派则坚守 即战力优先,认为找到同等性价比的替代者难度极大。
这场拉锯战折射出中超后金元时代的普遍困境。 当球迷为瓦科的每一次过人呐喊 时世界杯首场比赛,俱乐部财务部门却在计算每一个得分 背后的欧元成本。 在竞赛 成绩和财政强健 的天平上,没有容易的选择。
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